3月27日，寧波市特級教師協會第七屆“學術基地”第一次支教活動暨第二屆學校“鵝掌楸”青年教師發展聯盟啟動儀式在寧波市職業技術教育中心學校舉行。本次活動以“破繭·入格、拔節·升格、引領·風格”為主題，匯聚寧波市名特優骨干教師力量，通過課堂示范、專題研討、拜師結對等形式，為青年教師搭建了高規格的成長平臺。
本次活動寧波市特級教師協會第七屆“學術基地”領隊俞冬偉，導師陳雅萍、周丕芬、陸夢青、王姬、陳偉、陸松波六名導師；寧波市名師工作室導師夏幣華、蘇東偉、翁燕華、邱盛，并邀請施俊杰、陸夢青、李建波、王鐵軍、方愛平等老師，聘任為學校第二屆學校鵝掌楸青年教師發展聯盟導師。
青師授課亮真章 名師評點助遠航
活動覆蓋電商、機械、計算機、汽修等9大學科，18位青年教師開設公開課，展現職教創新實踐：
在電商直播課堂上，學校吳紫鈺老師以真實項目驅動課堂，解析《電商直播——商品推薦》技巧；慈溪職高張佳蕓老師通過《打造爆款標題 抓住流量密碼》案例，揭秘流量密碼，課堂互動熱烈，彰顯“產教融合”特色。
機械學科中，學校俞杰老師運用智慧教室技術講授《繪制圓柱截交線》，精準攻克繪圖難點；單天嬌老師通過《切割類組合體三視圖》，深化學生空間認知能力。
計算機課程中，學校王可心老師的《photoshop濾鏡打造封面藝術》，將軟件操作與創意設計融合，激發學生的設計靈感；東錢湖旅游的忻燕娜老師以實例演示《PPT動畫》，提升技術應用能力。
體育課堂上，職教中心周濤老師的《三級跳遠—跨步跳技術》，以專業指導和親身示范，幫助學生提升體育技能；鄞州職教計成波老師的《快速跑—途中跑技術練習》，通過科學訓練方法，增強學生的跑步能力。
語數英等基礎學科同樣亮點十足。李偉碩老師的高三語文復習課和楊雅靜、李何東老師的高三解析幾何復習課，緊扣考點，助力學生備考，實現精準教學。張丹穎老師通過《紅燭》詩歌解讀，引導學生感悟文學魅力。
電工電子專業教師孫霞老師講授《基于雙電阻及RC串聯交流電路的實驗“測”電壓關系，“觀”波相位》，通過實驗讓學生直觀理解電路原理。宋志強老師講授《三層電梯控制系統程序的分析與優化》，培養學生的編程和邏輯思維能力。
汽修專業來自寧海技工的施天一和錦堂職高楊同迪老師分別以AI技術融入帶來了《動力的旋律：連桿、曲軸、飛輪》和《四沖程發動機工作原理與配氣相位的綜合應用》新課，帶給24新能源（涼山班）學校新型的課堂與視覺盛宴。
課后，特級教師團隊從教學設計到課堂生成進行“靶向”點評，青年教師積極交流教學經驗，共探職教創新路徑。
與此同時，學校語文教師袁春梅緊隨效實中學語文特級教師張悅老師的步伐，前往惠貞高級中學，參與了關于學科素養導向的語文教學研討與學習。本次研討以經典散文《風景談》的同課異構為切入點，展開了深入的教學研究。惠貞高中方璐老師執教的《風景這邊獨好》，引導學生深入探究文本的深層含義；效實中學周揚老師則以《時代洪流中的風景賦意》為課題，構建了富有思辨性的閱讀框架。兩位教師從不同的教學視角出發，激發了學生審美鑒賞與思維品質的共同進步。課堂上師生互動頻繁，經典文本的現代價值在智慧的碰撞中煥發出新的生機。課后的研討環節掀起了學術交流熱潮。云和中學李金鋒老師對教案設計的專業點評，與張悅老師針對散文教學所作的課堂教學深度解析相互輝映，為青年教師搭建了優質的學習平臺。
拜師結對傳薪火，青藍攜手共奮進
下午的啟動儀式由學校校長林如軍主持。會上，校黨委書記楊逸春指出，青年教師的專業成長是驅動學校高質量發展、賦能學生未來的核心動力。他代表學校向特級教師學術基地及職成教院導師致謝，并呼吁青年教師“以專業精進為本，立足實踐、細處突破”，強調教育的目標不僅是學業成就，更要“為每個生命創造多元成長的可能”，最終培養“誠實勞動、受社會尊重的合格公民”。
為深化青年教師培養體系，活動聘任寧波市教科所原所長俞冬偉教授為“寧波市特級教師協會第七屆“學術基地”、第二屆學校鵝掌楸青年教師發展聯盟”總顧問并致辭。拜師儀式溫情滿滿，由俞冬偉教授和楊逸春書記共同為導師頒發聘書，隨后學員代表向導師敬獻鮮花，導師向學員代表贈送書籍《活出生命的意義》。
計算機學科導師、余姚四職副校長陳偉代表導師承諾為青年教師發展的傾囊相授；學員代表吳紫鈺老師以“破繭成蝶”為喻，誓言“扎根職教、以實干磨礪專業鋒芒”。寧波市職業與成人教育學院副院長蘇東偉隨后代表學院致辭，向全體導師致以誠摯謝意，同時寄語全體學員，在未來的成長征程中，既要虛心向導師求教專業智慧，也要積極與同伴互學互鑒，將雙軌學習轉化為持續成長的動力源泉。
錨定高質量發展，打造職教“金名片”
隨著荷池校區報告廳的掌聲落下，青年教師們的成長之旅正式啟航。來自寧波中學數學正高特級教師周丕芬老師和余姚技師學院電子電工正高特級教師（二級教授）的陳雅萍老師分別以《破繭成蝶：青年教師專業成長的三重進階之路》和《從教材悟人生—國家級優秀教材一等獎經驗交流》做報告，以自身的成長分享給青年教師。
活動尾聲，林如軍校長闡述學校青年教師三年賦能計劃，通過外引優質資源與內培發展動能相結合，激發教師內生動力，著力培育既精研職教技藝又深諳育人真諦的復合型教師隊伍。
本次活動是學校持續推動教師隊伍梯隊化、專業化發展，為寧波職業教育高質量發展樹立標桿。這場融合“學術深度”與“職教溫度”的盛會，必將助力更多職教新秀“破繭成蝶”，書寫寧波職教的輝煌新篇！（何兆華）