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2．在本職業(yè)（工種）中，具備某種絕招絕技，并在帶徒傳技方面作出突出貢獻(xiàn)，在國(guó)際國(guó)內(nèi)產(chǎn)生重要影響；

3．在推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)等方面作出突出貢獻(xiàn)。

（二）全國(guó)技術(shù)能手候選人須來自生產(chǎn)服務(wù)一線，且從事本職業(yè)（工種）5年以上，取得高級(jí)工以上職業(yè)資格（或職業(yè)技能等級(jí)），秉承工匠精神的在崗人員。優(yōu)先推薦從事重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作的人員。

推薦的候選人技術(shù)技能水平應(yīng)在國(guó)內(nèi)有較大影響，并具備下列條件之一：

1．具備較高技藝，并在培養(yǎng)徒弟、傳授技術(shù)技能方面作出突出貢獻(xiàn)；

2．在技術(shù)革新、技術(shù)改造中作出重要貢獻(xiàn)，取得重大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益；

3．在本企業(yè)、同行業(yè)中具有領(lǐng)先的技術(shù)技能水平，并在某一生產(chǎn)工作領(lǐng)域總結(jié)出先進(jìn)的操作技術(shù)方法，取得重大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益；

4．在開發(fā)、應(yīng)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力方面有突出貢獻(xiàn)，并取得重大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

（三）國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)候選單位，應(yīng)從基層企業(yè)和技能人才培養(yǎng)院校中推薦。主要是國(guó)家級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地、世界技能大賽中國(guó)集訓(xùn)基地、技工院校等職業(yè)院校、公共實(shí)訓(xùn)基地、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)訓(xùn)練中心等。候選單位應(yīng)認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)技能人才工作決策部署，完善工作機(jī)制，加大資金投入，積極參與技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)等工作，技能人才培育成效突出。優(yōu)先推薦參與職業(yè)技能提升行動(dòng)成效顯著的單位。

（四）國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)候選個(gè)人，應(yīng)從企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)一線員工、技工院校等職業(yè)院校或職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)訓(xùn)教師、公共實(shí)訓(xùn)基地實(shí)訓(xùn)教師、技能大師工作室?guī)ь^人、世界技能大賽技術(shù)指導(dǎo)專家（教練）等直接從事技能人才培養(yǎng)的基層工作者中擇優(yōu)推薦。候選人應(yīng)具有豐富的一線工作經(jīng)驗(yàn)，技藝精湛，在技能人才培養(yǎng)、技術(shù)攻關(guān)、教學(xué)研究、競(jìng)賽指導(dǎo)等方面有突出業(yè)績(jī)或貢獻(xiàn)。優(yōu)先推薦參與職業(yè)技能提升行動(dòng)成效顯著的個(gè)人。

二、推薦名額

各市人力社保局和省級(jí)有關(guān)主管部門作為本地區(qū)、本系統(tǒng)的推薦單位，負(fù)責(zé)組織實(shí)施推薦工作。各推薦單位可分別推薦中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手、國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)個(gè)人候選個(gè)人各1名，國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位候選單位各1家。

三、申報(bào)和遴選程序

（一）推薦單位按照推薦名額和推薦評(píng)選條件，自下而上逐級(jí)審核推薦。

（二）推薦對(duì)象須經(jīng)所在單位民主推薦、政治審核、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，并在本單位公示。

（三）推薦單位組織初審，集體研究確定推薦對(duì)象，在本地區(qū)、本部門（行業(yè)、企業(yè)）范圍內(nèi)進(jìn)行公示（受保密規(guī)定限制不宜公示的除外）。

（四）省人力社保廳組織專家對(duì)各市、各部門推薦的候選單位和個(gè)人進(jìn)行審查遴選，提出推薦建議名單，按規(guī)定程序?qū)彾ê髨?bào)人社部全國(guó)技能人才評(píng)選表彰辦公室。

四、工作要求

（一）堅(jiān)持面向基層、面向一線。圍繞國(guó)家重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)領(lǐng)域組織推薦工作，充分考慮不同行業(yè)和領(lǐng)域的代表性。現(xiàn)任企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、退休人員不得作為推薦對(duì)象。

（二）堅(jiān)持“誰推薦、誰負(fù)責(zé)”。嚴(yán)格按照推薦評(píng)選條件和程序，全面考察推薦對(duì)象的政治素質(zhì)、技能水平、工作業(yè)績(jī)和一貫表現(xiàn)，確保推薦對(duì)象的先進(jìn)性、典型性和代表性。

（三）嚴(yán)肅評(píng)選紀(jì)律，杜絕暗箱操作，認(rèn)真處理群眾舉報(bào)。對(duì)偽造身份、事跡及不按照評(píng)選條件、程序推薦的，經(jīng)查實(shí)后將撤銷推薦對(duì)象資格，不得遞補(bǔ)或重報(bào)，并視情況取消推薦單位參加下一屆評(píng)選表彰的資格或扣減相應(yīng)推薦名額。對(duì)在推薦評(píng)選工作中有徇私舞弊、弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)違法行為的人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)于因違紀(jì)違法等原因喪失先進(jìn)性的受表彰對(duì)象，撤銷其所獲稱號(hào)，并收回獎(jiǎng)?wù)隆ⅹ?jiǎng)牌、獎(jiǎng)杯、證書，停止享受有關(guān)待遇。

（四）避免重復(fù)申報(bào)推薦。各推薦單位不得推薦所在地中央企業(yè)人員參評(píng)全國(guó)技術(shù)能手。曾獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手獎(jiǎng)項(xiàng)和國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位、國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)個(gè)人榮譽(yù)的不再申報(bào)同類獎(jiǎng)項(xiàng)。同一候選人不得同時(shí)申報(bào)中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手獎(jiǎng)項(xiàng)和國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)個(gè)人。重復(fù)推薦申報(bào)者將視為無效。

（五）各推薦單位要高度重視，嚴(yán)格按照要求認(rèn)真組織，切實(shí)擇優(yōu)推薦本地區(qū)（系統(tǒng)）符合條件的單位和個(gè)人，并于8月5日前將申報(bào)紙質(zhì)材料一式兩份以及電子版報(bào)送省人力社保廳，逾期申報(bào)無效。有關(guān)文件、表格可在浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http：//rlsbt.zj.gov.cn/）瀏覽下載。

聯(lián)系人：黃曉紅；聯(lián)系電話：（0571）87057810；聯(lián)系地址：杭州市省府路8號(hào)省人力社保廳職業(yè)能力建設(shè)處（郵編：310025）。

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