先锋资源一区I亚洲精品电影网在线观看I永久免费快色I538国产视频I欧美在线看片I永久免费未满蜜桃I欧美激情不卡I九色激情网I黄色片网站久久I日本亚洲欧美在线I国产黄色1级片I亚洲1级片I天堂网一区I永久免费视频网站直接看I成人小视频免费I国产69精品久久久久久久I久久中字I国产精品一区二区三区线羞羞网站I操白虎逼I黄色工厂这里只有精品

高水平職業教育不能只在“黑板上種田”—— 職業教育體系距離“現代”還有多遠?
時間:2021-04-28 來源:《光明日報》


安徽省合肥市肥東縣的合肥理工學校智能制造實訓中心。阮雪楓攝/光明圖片


四川省華鎣市職業教育培訓中心。  新華社發

自2014年《國務院關于加快發展現代職業教育的決定》提出建設“具有中國特色、世界水平的現代職業教育體系”以來,現代職業教育體系一直被強調,一直在路上。

我國現有職業教育體系距離現代還有多遠?要回答這個問題,需要先討論清楚職業教育的一些基本概念,比如優化職業教育類型、高水平職業教育專業、職業教育育人方式、增強職業教育的適應性等。圍繞這些問題,記者采訪了金華職業技術學院黨委書記,浙江省現代職業教育研究中心主任王振洪、華東師范大學職業與成人教育研究所所長徐國慶、江蘇省陶都中等專業學校副校長劉煒杰、南京工業職業技術大學黨委書記吳學敏、濰坊科技學院副校長李廣偉,與專家學者一起來討論、勾勒符合我國經濟社會發展需要的現代職業教育輪廓。

職業教育不是地位低于普通教育的低層次教育

記者:2019年《國家職業教育改革實施方案》中首次提出,“職業教育與普通教育是兩種不同教育類型,具有同等重要地位”。4月12—13日,全國職業教育大會召開,習近平總書記作出重要指示,要求進一步優化職業教育類型。怎么理解優化職業教育類型?為什么要優化?

王振洪這句話的內涵實質就是不能再把職業教育看作一種地位低于普通教育的低層次教育,而是同等重要的教育類型。但是,要成為一種真正的教育類型,僅僅停留于文件遠遠不夠。當前,我國還沒有從法律層面明確職業教育的類型地位,獨立形態的職業教育體系尚未形成,職業教育的上升通道不暢通,社會仍然對職業教育存在偏見,技術技能人才的社會地位相對不高。這些問題說明職業教育還沒有從根本上確立類型定位,社會也還沒有接受職業教育的類型屬性,必須進一步鞏固職業教育類型定位。優化職業教育類型定位的根本,在于真正確立起技能型人才的類型屬性。

徐國慶:優化不同于強化。強化的主要含義是要求外部如何進一步接受職業教育的類型屬性,而優化是如何通過對職業教育體系的再設計自我實現類型屬性,優化更有行動意義。

劉煒杰:作為教育類型,當前職業教育存在以下問題:一是內在體系有待優化。中職、高職、本科彼此之間的銜接有待加強。二是培養模式有待深化。當前職業教育仍然是以學校教育為主,企業參與不夠,產教融合缺乏深度。

除此之外,優化職業教育類型還指向當前職業教育面臨的兩個關鍵問題:一是優化人才培養目標。當前已經從工業化時代下的流水線生產轉向智能化時代下的“生產島”等新的生產方式,一技之長已不夠用了,職業教育應當培養能解決復雜問題、未知問題的技能人才。二是優化學習體驗。當前職業教育依然是標準化的課程以及班級授課制下的統一化教學,但是作為兜底的教育,職業教育的受眾有著極為顯著的差異性和差別化的發展訴求,卻未能得以關照。

記者:職普融通,涉及到初中、高中、中職、高職和本科職業院校和普通本科,如何理解職普融通,各領域該怎么做才能共同發力,實現融通?

徐國慶:普職融通的核心問題是如何讓普通教育學生接受一定的職業教育,職業學校的學生其實是已經在接受普通教育的,因為職業院校都開設了公共基礎課。普職融通需要的是動力機制,把職業教育中理論性、專業性比較強的科目納入普通高考選考科目,是普職融通的有效機制。這一措施還可以推動普通高中教育改革。

吳學敏:職普融通與德國的“雙軌制”教育不同,職業教育與普通教育不是分割的,而是要通過制度紐帶形成互為溝通的有機整體。一方面,學生可以較為自由地在不同軌道上進行轉換。另一方面,職業教育和普通教育在教育資源的共享上建立較為完善的機制。

劉煒杰:各領域應當建立縱向、橫向的接口,比如中職和普通高中之間建立接口,畢業學業水平相當的公共課與教學共建,實現學分互認,滿足條件的中職學生可以選擇普高畢業證書,參加普通高考,完成中職專業課程學習并達到學業標準的普高學生可以選擇中職畢業證書和相應的技能等級證書。

李廣偉:我認為應包括以下內容:不同教育類型銜接融通,學分互認、相互銜接、相互轉學。不同層級教育內容銜接更新,加強不同階層職業教育課程與教材一體化的建設。不同人才標準銜接共通,學校人才培養標準、職業培訓標準、職業資格標準、行業質量標準、企業用人標準等各方面的標準之間實現相互銜接、互通公用。多種學習資歷證書互通銜接,就是實施“學歷證書+職業技能等級證書”的制度,多種類型學習成果可認證、評估和轉換。

高水平職業教育不能只在“黑板上種田”

記者:眾多職業院校都追求或者宣稱構建起高水平的職業教育專業和專業群,但無法回避的尷尬是學生還是不愿意上。真正的高水平職業教育專業應該是什么樣的?與之相隨的職業教育育人方式應該怎么改革?

王振洪:高水平職業教育專業首先應當是當地離不開的專業,能夠精準對接區域產業需求和人才需求,實現錯位發展和差異化發展,彰顯行業領域獨具特色的高水平。其次應當是業內都認同的專業,能夠通過培養不可替代的人才吸引業內高端企業與之合作,在業內擁有更多話語權和選擇權。最后還應當是國際可交流的專業,專業要能夠形成自身的職業教育模式、方案和標準,并輸出國際品牌。高水平專業群是引領高水平專業建設的關鍵。高水平職業教育專業群建設需要政府做好制度設計,學校提高職業教育供給質量、增強核心競爭力。

“工學結合”是職業教育的基本育人模式。在相當長的時期內,“以學科為中心”“以知識為本位”的傳統學科教育一直主導著我國職業教育的發展,“在黑板上種田”。一定要給學生實際本領,要把學校建在開發區里,把專業建在產業鏈上,把工匠精神刻在學生心中,把創新意識融入學生血液。要探索發展現代職業教育的路子,使學校像企業、教室像車間、課堂像工段、教師像師傅、學生像學徒、教案像圖紙、作業像產品。

劉煒杰:高水平職業教育專業應當具有兩個關鍵表現:一是服務經濟社會發展的能力強、水平高。專業的設置具有引領性,或是對接新興產業的發展,或能引領產業的轉型升級。二是服務人的全面發展的能力強、水平高。能提供多元化的發展路徑,能根據學生不同的發展方向提供相應的教學?,F有職業教育育人方式,宏觀層面產教融合深度不足。中觀層面,復合型、創新型技能人才培養的有效路徑和關照人的差異化發展需求的多元化發展通道尚未完全形成。微觀層面,學生被動接受的學習方式并未得到根本性改變。改革應當從這三個問題入手。

構建現代職業教育體系需要更深入的探索與實踐

記者:增強職業教育的適應性,主要是適應什么?經濟社會發展需要什么樣的職業教育?

徐國慶:增強適應性,主要指提升職業教育根據產業人才需要及時調整培養方案的能力。涉及及時把握產業人才需求的能力、及時更新課程的能力和教師靈活適應新的教學的能力等方面。

吳學敏:一是增強職業教育對經濟社會發展的適應性,支撐產業發展。二是增強職業教育對人的發展的適應性,讓人民滿意。而開展本科職業教育無疑是增強適應性的關鍵一招。

王振洪:適應性是職業教育契合經濟社會發展的關鍵所在。適應性是衡量職業教育發展質量的重要指標,是職業教育能否贏得社會認可、產生社會吸引力和獲得行業企業支持的關鍵所在。適應產業升級和人民群眾高水平教育需求的客觀要求之外,還要適應高素質人才培養的現實需求。目前,我國仍然處于社會主義初級階段,這就要求職業教育通過高素質技術技能人才培養解決經濟社會發展不平衡、不充分的問題。

記者:現代職業教育體系提了許多年,到底什么樣的體系才是適合我國國情和經濟社會需要的現代職業教育體系?現有的職業教育體系距離“現代”還有多遠?

徐國慶:現代職業教育體系應該包括學校體系、課程體系和制度體系。學校體系發展的核心內容是形成合理的中高本職業院校結構。課程體系的核心內容包括中高本一體化的專業目錄體系和專業教學標準體系。制度體系的核心內容是職業教育的支撐制度,如國家資歷框架、職教高考制度、校企合作機制、教師培養體系等。在現代職業教育體系建設中,目前較為完善的是學校體系,課程體系有了較好基礎,但還需要進一步提升質量水平。制度體系則還處于初建階段。

劉煒杰:從經濟社會發展的角度來看,現代職教體系能覆蓋經濟社會發展所需要的不同層次、類型的技術技能人才培養,能為經濟社會發展提供全方位的人力資源支持,而且能夠隨著新理念、新技術和新模式的應用而不斷建構新的目標體系、課程體系和教學體系。

從人的全面發展的角度來看,現代職教體系能夠面向不同的學生以及更大范圍的學習者,提供與其學習訴求相適應的發展路徑,以及與之相匹配的課程、教學及其資源。而且可以根據其需要進行即時性與泛在化相結合、碎片化(針對某一問題)和長效化(獲得學分及證書)相結合的學習支持。

從職業教育本身而言,現代職教體系中的中職教育、高職教育和本科教育既有區分度,更有銜接性。我們需要更深入的探索與實踐,才能構建現代職教體系。(本報記者 李玉蘭)

主站蜘蛛池模板: 亚洲成人午夜精品| 丨国产丨调教丨91丨| 曹逼视频| 无码人妻一区二区三区精品视频| 人妻中文字幕在线一区| 婷婷成人综合网| www.sesehu.com| 欧美激情片一区二区| 欧美裸体网站| 久久久久久这里只有精品| av55 | 免费高清av在线看| avt天堂网| 狂虐性器残忍蹂躏| 在线观看色网站| 擼一擼av网站| 亚洲经典一区| 精品久久久久久无码国产| 欧美三日本三级少妇三2023| 久久黄色一级视频| 一级坐爱片| 欧美精品xxxxx| 黄色伊人| 视频日韩| 天天操天天艹| 欧美日韩一卡二卡| 日本熟妇乱子伦xxxx| 黄网免费视频| 狠狠干在线| 资源av在线| 日本成人免费网站| 农村少妇久久久久久久| 在线视频免费观看你懂的| 美女国产在线观看| 久久久久久久久99| 少妇性xxxxxxxxx绝| 亚洲理论在线| 久久久久亚洲av无码专区| 亚洲日日夜夜| 人妻 校园 激情 另类| 91免费版黄色| 免费观看的av| 一本色道精品久久一区二区三区| 另类小说色| 亚洲欧美日韩久久久久久| 精品乱码一区内射人妻无码| 四虎精品永久免费观看| 九九久久网| 综合久久激情| 午夜1000集| 日韩av在线网| 肉大榛一进一出免费视频| 超碰在97| 午夜精品一二三区| 一本一道久久a久久综合精品图| 久久少妇视频| 日本泡妞xxxx免费视频软件| 亚洲精品视频一区二区三区| 狠狠搞av| av青青草| 久久成人亚洲欧美电影| 喷水少妇| 亚洲一区二区三区无码久久| 扒开让我免费视频| 夜色在线视频| 日韩经典三级| 久章操| 夜夜爽网站| 美腿丝袜av| 日韩操| 大吊av| 日日夜夜影院| a√在线观看| 少妇┅┅快┅┅用力套耳西| 久久99在线| 日韩黄色短视频| 亚洲av女人18毛片水真多| 女人天堂中文字幕| 伊人久久艹| 性av在线| 国产美女三级无套内谢| 99情趣网| 天天人人| 高h+污肉1v3| 在线欧美a| 国产成人免费观看视频| 国产自av| 四虎4hu永久免费入口| 717yy欧美电影夜夜福利| xxxwww国产| 色窝av| www.av在| 综合久久久久久| 日本欧美视频| 老司机亚洲精品影院| 好看的中文字幕电影| 3d毛片| 亚洲图片在线观看| 超碰2022| 精品亚洲二区| 一区二区91| 韩国毛片基地| 狠狠天堂| 亚洲女优在线观看| av人人干| 26uuu欧美日本| 亚洲成人免费电影| 天天摸日日干| 麻豆人妻少妇精品无码专区| 91干干干| jizzjizz黄大片| 99资源| ,一级淫片a看免费| 毛片啪啪啪| 成人在线视频在线观看| 成年人性生活免费视频| 富婆如狼似虎找黑人老外| 女的被男的操| 强行糟蹋人妻hd中文| 麻豆视频官网| 四虎tv| 国产搞逼视频| 亚洲裸体网站| www.国产欧美| 91综合国产| freesexvideos第一次| 国产精品毛片久久久| 国产996视频在线观看| 亚洲 欧美 激情 另类| 日韩国产一级片| japan粗暴video蹂躏| www好爽| 日韩色在线| 亚洲一区精品在线观看| 青青草视频在线观看免费| 51精产品一区一区三区| 午夜视频一区二区三区| 青青艹视频在线| 欧美不卡一区| 色八区| 我要爱爱网| 欧美日韩乱| 上床视频在线观看| 51久久| 日本捆绑调教| 色就是色欧美色图| 最新在线黄色网址| 九色蝌蚪自拍| 一级黄色大片视频| 网址你懂的在线| 成年人激情网| 国产精品久久久久久久久久妞妞| 日日夜夜成人| 日韩美在线| 欧美黄色免费视频| 亚洲一区美女| 精品一区久久| 国产69xx| 久久丁香网| 亚洲国产字幕| 91福利专区| 国产精品sm| 一区二区精品久久| 99国产精品免费| 精品人妻av一区二区三区| 亚洲高清爱爱| 美女激情网站| 亚洲国产精品无码久久| 一本一道人人妻人人妻αv| 一区二区三区精品视频| 亚洲黄色三级| 黄色网址视频| 九热精品| 黑香蕉 综合网| 欧美88av| 欧美一区成人| 亚洲成人诱惑| 高跟鞋av| 国内自拍视频网站| 一二三区视频在线| 日本午夜精品理论片a级app发布| 91美女网| 69视频免费在线观看| 国产精品多久久久久久情趣酒店| 亚洲欧美日本韩国| 欧美激情在线一区| 成人av动漫在线观看| 日韩网站视频| 日韩精品第二页| 风流僵尸艳片a级| 亚洲69视频| 久爱国产| 亚洲经典在线视频| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 成 人 色 网 站免费观看| 成年人色片| 女儿朋友| 色婷婷成人| 日韩三级理论| 国产xx视频| 日本人xxxⅹ18hd19hd| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| 国产美女永久免费| 日韩有码中文字幕在线观看| 欧美日韩一道本| 激情小说中文字幕| 啪免费视频| 美腿丝袜av| 国产精品蜜| 精品一个色| 妺妺窝人体色www婷婷| 黄色高潮视频| 久久免费资源| 天天色婷婷| 人人草人人干| www.久久艹| 日本精品一区视频| 黄色免费在线网站| 午夜激情综合网| 国内精品视频在线观看| 中文字幕婷婷| 亚洲女人被黑人巨大进入| 用力抵着尿进去了h| 91禁在线看| 九色丨蝌蚪丨成人| 国产精选av| 九九九九精品九九九九| 色香蕉在线视频| 四虎影酷| 欧美少妇xx| 欧美日韩xxx| 中文字幕一区二区三区人妻电影| 国产精品无码永久免费不卡| 亚洲第一视频在线播放| 欧美精品动漫| jizz日本在线观看| h视频亚洲| 日韩av电影网| 久久66热这里只有精品| 国产精品麻豆一区| 国产伦精品免费视频| 国产香蕉尹人视频在线| 狠色综合| 探花国产精品| 天美传媒国产原创av18| 天堂网2014| 粉嫩av在线| 黑人插少妇| 高清福利视频| 午夜激情福利电影| 91久久婷婷| 伊人伊人伊人伊人| 男人天堂av在线播放| 嫩草影院国产| 男生插女生网站| 亚洲精品综合在线观看| 欧美色图一区二区| 少妇视频在线播放| 日韩一区二区三区四区五区六区| 久久久噜噜噜www成人网 | 黄色片女人| 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| 加勒比hezyo黑人专区| 不卡黄色片| 黄色一级视频网站| 国产稀缺真实呦乱在线| 手机天堂av| 一区二区免费在线视频| 欧洲性猛交| 性天堂网| 久久综合久色欧美综合狠狠| 91九色精品国产| 日韩毛片电影| 日本一区成人| 99久久久无码国产精品| 99久久久久久久久久久| 91丨porny在线| 素人一区| 久久久精品一区二区三区| 日本加勒比一区| 嫩草影院懂你的影院| 亚洲另类春色| free性欧美hd另类| 国产日韩欧美久久| 精品黄色| 久久久久久久久久久久久久久| 都市激情综合| 国产精品国产精品国产专区不蜜| 三级aa毛片| 性の欲びの女javhd| 国产精品少妇| 精品国产午夜| 永久免费看片在线播放| 久久国产成人精品av| 精品无码人妻少妇久久久久久| 久久电影一区二区| 色综合久久88色综合天天6| 一本到在线视频| 好逼天天操| 国产特级片| 最新激情网站| 欧美精品动漫| av成人在线观看| 国产第页| www.一二三四| 国产色网址| 国产经典一区二区三区| 一区二区不卡视频在线观看| 久久噜| 国模人体一区二区| 日韩久久av| 欧美色图天堂网| 性生活在线视频| 伊人久久久| 肉大榛一进一出免费视频| 精品日韩制服无码久久久久久| 污污的网站免费在线观看| 国内精品久久久久久| 久热国产精品视频| 亚洲午夜18毛片在线看| 精品国产一二三| 久久www视频| hhh139com中文字幕不卡专区| 欧美性生交大片免费看| 新亚洲天堂| 色人综合| 在线观看黄网址| 欧美一区二区不卡视频| 毛片在线视频| 久久久久1| 草草影院最新地址| 日韩综合区| 美国黄色av| 国产成人在线综合| 男人与雌宠物交h| 日韩精品大片| 6080久久| 成人春色影视| 欧美日韩乱国产| 亚洲一区二区中文字幕| 国产免费a级片| 靠逼网站| 国产成人愉拍精品久久| 亚洲av无码专区在线| 毛片av网址| 国产搞逼视频| 女人脱裤子让男人捅| 久久久久xxxx| 欧美国产中文字幕| 国产小视频在线看| 亚洲成人诱惑| 精品爱爱视频| av日韩天堂| 日韩午夜视频在线| 午夜九九九| 少妇中文字幕乱码亚洲影视| 国产三级无遮挡| 欧美影院一区二区| 婷婷91| 国产在线视频第一页| 久久av网站| 女同久久另类99精品国产| chinese hd av| 96精品| 久久久久久久黄| 日本成人在线不卡| 成人自拍视频网站| 日本免费网站| 亚洲AV第二区国产精品| 亚洲一区二区综合| 国产污片在线观看| 黄黄的网站| 久草视频2| 欧美日韩另类一区| 六月丁香啪啪| 曰韩毛片| 操人网| 夜夜操狠狠操| 亚洲一区 视频| 三级不卡视频| 日韩国产欧美在线观看| 久热免费视频| 欧美成免费| 久久久久久久久99| 中出av在线| www.色黄| 九九热在线观看| 国产精品久久久久久久电影| 午夜影院在线视频| 日韩极品在线观看| 色免费网站| segui88久久综合| 日本偷拍一区| www.爱啪啪| 日本高清dvd| 男人懂得网站| 日韩不卡视频在线| 亚洲成人第一网站| 日本午夜小视频| 欧美天天干| 久久a视频| 国产精品福利久久电影| av在线久草| 国产极品一区| 午夜成人影视| 男女男精品视频站| www成人免费视频| 日韩黄大片| 国产精品自拍视频| 国产h视频| 久久精品成人一区二区三区蜜臀| 丰满少妇高潮在线观看| 久久久久久久久久国产精品 | 视频污在线观看| 91波多野结衣| 国产精品免费久久久久久久久| 麻豆网址| 国产精品传媒一区二区| 啪啪的网站| 国产日韩欧美视频在线| 成年人免费av| 91日韩一区二区| 亚洲精品中文字幕视频| 天天干天天色天天射| 久久勉费视频| 成人看片网站| 四色成人网| 人人操天天射| 成人看片91| 综合色站导航| 国产黄大片在线观看| 搡老岳熟女国产熟妇| 亚洲操| 六月婷操| 天天爱天天做天天爽| 国产精品theporn动漫| 91美女视频在线观看| 成人精品日韩| 精品二区在线观看| 全黄一级裸体| 性久久| 精品免费av| 婷婷精品一区二区| 亚洲综合免费观看高清完整版| 性色在线| 色在线免费观看| 在线视频一区二区| 爆操少妇| 色七七桃花综合影院| 国产九九在线视频| 九九热九九爱| 四虎永久在线视频| 国产激情二区| 欧美伊人| 国产免费黄色小视频| 蜜臀精品| 成人一区二区在线观看| 加勒比东京热久久综合| 国产亚洲av片在线观看18女人| 成人av社区| 久操福利| 自拍偷拍一区二区三区| 亚洲精品成人免费| 青青草av在线播放| 成人公开视频| 久久爱9191| 在线观看中文| 欧美蜜桃视频| 羞辱极度绿帽vk| 射影院| 亚洲视频在线观看一区| 第四色视频| 一区二区韩国| 日韩欧美国产视频| 97在线播放| 老司机深夜网站| 一本色道久久亚洲精品加勒比| 一级黄色片在线免费观看| 又粗又黑又大的吊av| 99视频在线播放| 国产精品搬运| www.xxx久久| 国产成人日韩| 久久久www成人免费毛片| 美女久久久久久久| 国产精品二区一区二区aⅴ| 久久精av| 亚洲v国产v欧美v久久久久久 | 亚洲成av人乱码色午夜| 少妇av片| 国产资源第一页| 一本久久久| 久久久老司机| www.三级.com| 图片区亚洲| 欧亚成人av| 午夜精品福利视频在线观看| 亚洲精品影视| 99免费视频| 国产极品在线观看| 亚洲一区二区三区免费观看|